Жительница Красноярска отсудила у строительной компании более 78 000 рублей долгов по зарплате
881В Красноярске апелляционная инстанция вынесла решение по делу о взыскании задолженности по зарплате с недобросовестного работодателя. В общей сложности бывшая сотрудница отсудила у нанимателей более 78 000 рублей. Кроме того, суд обязал компанию внести соответствующую запись в трудовую книжку сотрудницы, а также перечислить соответствующие страховые взносы. Сообщение об этом распространила пресс-служба Красноярского краевого суда.
Как говорится в сообщении, истица в 2012 г. была принята на работу в фирму "Востокэнергострой" на позицию инженера-сметчика с окладом в 18 000 руб. Однако по факту женщина получала меньшую сумму, что вынудило ее, в конце концов, написать заявление на увольнение. Трудовая сотруднице была возвращена, однако в ней не было записей о стаже в компании. Кроме того, истице не дали копию приказа о расторжении ТД и не выплатили заработную плату.
Долг по оплате труда достиг суммы в 337 300 руб., кроме того, истице не выплатили компенсацию неотгулянного отпуска в сумме 50 400 рублей. Женщина решила защитить свои трудовые права в суде. В исковом заявлении она потребовала взыскать с работодателя долг по оплате труда и компенсации отпуска, а также возмещение морального ущерба. По результатам рассмотрения дела райсуд обязал компанию выплатить запрашиваемые истицей суммы и еще 10 000 руб. возмещения морального вреда. Кроме того, суд обязал компанию внести соответствующие записи в трудовую книжку и перечислить страховые взносы в ПФР с доходов истицы.
Представители ответчика подали апелляцию, настаивая на отмене решения, поскольку истица не выдержала срок, отведенный на отстаивание трудовых прав. Краевой суд согласился с данным аргументом и уменьшил сумму взыскиваемой оплаты труда до 18 000 руб. (доход за январь минувшего года), в остальном решение осталось неизменным. В обще сложности истица получит всего 78 400 рублей.

Задайте вопрос нашим юристам и адвокатам. Сэкономьте свое время и нервы.
Получите квалифицированную бесплатную юридическую консультацию онлайн или по телефону.