Должен ли работодатель производить водителю грузового автомобиля доплату за временную работу с прицепом?
Здравствуйте, я работаю водителем (КАМАЗ) в сельхозпредприятии, сейчас началась уборочная страда. Чтобы быстрее и больше вывезти зерна с поля, меня заставляют работать с прицепом, а должна ли мне идти какая-либо надбавка за прицеп к зарплате?
Здравствуйте, Сергей.
Государство, за редкими исключениями, не вмешивается в вопросы определения работодателями размеров оплаты труда их работников. Применительно к Вашему вопросу, статья 149 Трудового кодекса РФ содержит лишь общее указание о том, что при отклонении от обычных условий труда работодатели должны производить своим работникам доплаты в размерах, установленных действующими у них локальными нормативными актами (коллективные договоры, положения об оплате труда, приказы общего характера и т.п.).
Если же работодатели не устанавливают такие доплаты, обжаловать такие их действия невозможно.
В то же время, если по открытым у Вас категориям транспортных средств Вы не вправе управлять транспортными средствами с прицепами, Вы не только можете, но и обязаны отказаться от предложенных Вам работ с ними.
Всего доброго.
Комментарии, уточнения и замечания по вопросу
Комментировать вопросы могут их авторы или зарегистрированные на портале юристы.
У Вас похожий вопрос?Задайте его нашим юристам и адвокатам. Сэкономьте свое время и нервы.
Получите квалифицированную бесплатную юридическую консультацию онлайн или по телефону.