Здравствуйте Ренат. Ответ на ваш вопрос содержится в ст. 302 Трудового кодекса РФ. Согласно указанной норме работникам, выезжающим для выполнения работ вахтовым методом в районы Крайнего Севера и приравненные к ним местности из других районов, предоставляется ежегодный дополнительный оплачиваемый отпуск в порядке и на условиях, которые предусмотрены для лиц, постоянно работающих местностях, приравненных к районам Крайнего Севера, - 16 календарных дней. Спасибо за обращение и всего Вам доброго.