Здравствуйте Валентина. Вам обязаны предложить другую работу, которая не противопоказана вам по состоянию здоровья. При отсутствии у работодателя такой работы либо в случае вашего отказа от перевода, трудовой договор с вами подлежит прекращению в соответствии с пунктом 8 части первой статьи ст. 77 Трудового кодекса РФ (отказ работника от перевода на другую работу, необходимого ему в соответствии с медицинским заключением, либо отсутствие у работодателя соответствующей работы). Спасибо за обращение и всего Вам доброго.