Вопрос 2706 Работаю в ресторане McDonalds вторую неделю. Ситуация: менеджер не
Работаю в ресторане McDonalds вторую неделю. Ситуация: менеджер не пустил на положенный перерыв,оскорблял нецензурной бранью и грозил уволить за не прохождение испытательного срока.Как правильно составить производственную жалобу? Можно ли (и как?) требовать принятия мер и уведомления меня об этом?
виталий
Ответ
Здравствуйте Виталий.
Единственное, что можно порекомендовать в данном случае-обратиться к работодателю с заявление на менеджера. Кроме того, в действиях менеджера в части оскорбления вас нецензурной бранью, имеют место признаки преступления, предусмотренного ст. 130 Уголовного кодекса РФ.
Спасибо за обращение и всего доброго.
Ольга Евгеньевна
Комментарии, уточнения и замечания по вопросу
Комментировать вопросы могут их авторы или зарегистрированные на портале юристы.