Вопрос 34666 Больше года отработал в ООО,трудовой договор составлен не
Больше года отработал в ООО,трудовой договор составлен не был,отписывались дополнительными соглашениями,написал заявление на увольнение по соглашению сторон,само соглашение так и не составили,меня уволили,выплатив только компенсацию за неиспользованный отпуск,зарплату за декабрь месяц,а вот мое требование о 2 месячных заработных плат проигнорировали,приказ об увольнение я не подписал. Что я могу требовать от работодателя по закону и дальнейшие мои действия?

Лунев Андрей Васильевич
Ответ
Андрей Васильевич, а уволили вас именно по соглашению сторон? Если да, то вы вправе обратиться в суд с исковым заявлением о признании увольнения незаконным, восстановлении на работе, оплате времени вынужденного прогула, а также ( компенсации морального вреда причиненного незаконным увольнением (если конечно моральный вред был причинен).

Ольга Евгеньевна
Комментарии, уточнения и замечания по вопросу
Комментировать вопросы могут их авторы или зарегистрированные на портале юристы.