Здравствуйте. Произошла такая ситуация,из за личной неприязни меня увольняет управляющий менеджер. 06.08.13 меня отправили в командировку в другой город, там нам предоставили двухкомнатную квартиру на троих. В процессе командировки меня перевели на другую торговую точку, которая находится в запущенном состоянии ( беспорядок,беспорядок в документах и неопытность сотрудников) там по штату должно быть 8 человек, а вместе со мной получилось 3 и стажер. Управляющий менеджер стал требовать от меня моментальных результатов( выполнения планов по продажам, навести порядок во всем, всех научить) и постоянно ругался на меня по телефону. На что я ответила, что я работаю в той же должности что и мои коллеги и не понимаю почему он взвалил всю ответственность на меня. Он стал угрожать что если я не буду выполнять его указания он уволит меня по статье. С 12,09 я на больничном, сегодня узнаю что менеджер заставлял подписывать моего коллегу акт о невыходе меня на работу и утверждает что 10,09 мы задержались на работе для того что бы распивать спиртные напитки, хотя на самом деле мы убирались в подсобном помещении. Я попросила объяснить менеджера что происходит, он ответил ты уволена по статье, расслабься, на нормальную работу тебя теперь никто не возмет и ты должна выплатить свою часть денег за корпоративную квартиру. Подскажите пожалуйста что делать в такой ситуации.