Взыскание задолженности по оплате труда
Решил подработать денег в компании занимающейся переездами грузчиком. Расчет по зарплате обещали делать ежедневно. Трудовой договор не заключался, работодатель не отдает деньги. Что делать в данной ситуации? Понимаю, что без трудового договора доказать в суде факт, что приступил к работе трудно... Но, просто хочется получить заработанное. Таких как я, насколько я понял, в компании много. Как наказать нечестного работодателя? Кроме того поступают не прямые, но угрозы. Спасибо!
Все работники предприятия вправе обратиться в суд по месту юридического адреса работодателя, с заявлениями о взыскании задолженности по оплате труда.
Так как документов о трудовой деятельности нет, необходимо подать ходатайство в суд об истребовании документов от работодателя.
Ваши коллеги смогут подтвердить факт ваших трудовых отношений, а вы, в свою очередь, можете дать показания о том, что и они трудятся с вами в одной организации.
Свидетелей должно быть, как минимум, 2 человека.
Либо можете обратиться с жалобой на противоправные действия работодателя в государственную трудовую инспекцию, в прокуратуру, согласно ст.236 Трудового кодекса РФ.
Комментарии, уточнения и замечания по вопросу
Комментировать вопросы могут их авторы или зарегистрированные на портале юристы.