Может ли организация ООО не выдать положенную зарплату при увольнении по собственному желанию, отработав 2 недели?
Здравствуйте. Может ли организация ООО не выдать положенную зарплату при увольнении по собственному желанию, отработав 2 недели? Мотивируют отсутствием наличных. Если да, то в какие сроки обязаны выплатить?
Здравствуйте, Людмила Ивановна.
Согласно ст.140 Трудового кодекса РФ:
Статья 140. Сроки расчета при увольнении
- При прекращении трудового договора выплата всех сумм, причитающихся работнику от работодателя, производится в день увольнения работника. Если работник в день увольнения не работал, то соответствующие суммы должны быть выплачены не позднее следующего дня после предъявления уволенным работником требования о расчете.
В случае спора о размерах сумм, причитающихся работнику при увольнении, работодатель обязан в указанный в настоящей статье срок выплатить не оспариваемую им сумму.
Таким образом, при задержке выплаты заработной платы, компенсации за неиспользованный отпуск и т.д. после увольнения следует не позднее 3-х мес. с даты увольнения обратиться в суд по месту юридического адреса ООО, руководствуясь ст.236 Трудового кодекса РФ.
Всего доброго.
Комментарии, уточнения и замечания по вопросу
Комментировать вопросы могут их авторы или зарегистрированные на портале юристы.
У Вас похожий вопрос?Задайте его нашим юристам и адвокатам. Сэкономьте свое время и нервы.
Получите квалифицированную бесплатную юридическую консультацию онлайн или по телефону.